مئی 8, 2025
صنفی فرق کو ختم کرنا: مالیاتی خواندگی کے ذریعے خواتین کو بااختیار بنانا
تحریر: Sophia Nayyar
مالی خواندگی ذاتی اور مالی تحفظ کے حصول کے لیے ضروری ہے، لیکن نمایاں صنفی فرق موجود ہیں۔ خواتین، خاص طور پر پسماندہ کمیونٹیز سے، اکثر مردوں کے مقابلے میں مالی معلومات کی سطح کم ہوتی ہیں۔ یہ فرق سنگین نتائج کا باعث بن سکتا ہے، جو خواتین کی مالی فیصلے کرنے اور اپنے مستقبل کی منصوبہ بندی کرنے کی صلاحیت کو محدود کرتا ہے۔
تحقیقات مسلسل یہ ثابت کرتی ہیں کہ خواتین مالیاتی خواندگی کے ٹیسٹ میں مردوں کے مقابلے میں کم نمبر حاصل کرتی ہیں۔ گلوبل فنانشل لٹریسی ایکسیلنس سینٹر (GFLEC) کی 2020 کی ایک رپورٹ میں پایا گیا کہ دنیا بھر کی خواتین بنیادی مالی سوالات کے درست جواب دینے میں کم امکانات رکھتی ہیں، خاص طور پر سرمایہ کاری، بجٹ سازی، اور ریٹائرمنٹ پلاننگ کے حوالے سے۔ امریکہ میں، FINRA کی نیشنل فنانشل کیپبلٹی اسٹڈی (NFCS) سے معلوم ہوا کہ خواتین کے مالی خواندگی کے اسکور مردوں کے مقابلے میں کم ہیں، خاص طور پر پیچیدہ مالیاتی تصورات جیسے مہنگائی اور خطرے کی تنوع کو سمجھنے میں۔
ہمارا اپنا ڈیٹا تجزیہ، جو 2022 کے OECD PISA ڈیٹا کا استعمال کرتا ہے، ظاہر کرتا ہے کہ ہائی اسکول کی عمر کی خواتین کئی ممالک میں مالیاتی تعلیم حاصل کرنے کے امکانات شماریاتی طور پر کم ہیں۔ امریکہ میں ہائی اسکول میں رسمی مالی تعلیم حاصل کرنے والے مردوں اور ہائی اسکول میں رسمی مالی تعلیم حاصل کرنے والی خواتین کے فیصد کے درمیان تقریبا 2 فیصد پوائنٹس کا فرق ہے۔ اگرچہ یہ فرق شماریاتی طور پر اہم نہیں ہے، لیکن یہ خاص طور پر ہمارے بینچ مارک گروپ برازیل، کینیڈا، اٹلی، ناروے اور اسپین کے دیگر ڈیٹا کے تناظر میں بہت واضح ہے۔ امریکہ اور ناروے کے علاوہ تمام ممالک میں، رسمی مالی تعلیم تک رسائی کے لحاظ سے جنسوں کے درمیان شماریاتی طور پر نمایاں فرق پایا جاتا ہے۔
خواتین پر مالی ناخواندگی کا اثر
مالی ناخواندگی کے نتائج خواتین کے لیے اہم ہیں۔ مالی اصولوں کی اچھی سمجھ کے بغیر، خواتین کو اپنے پیسے کا انتظام کرنے میں مشکلات پیش آ سکتی ہیں، جس کے نتیجے میں قرض جمع ہو جاتا ہے اور بچت ناکافی ہو جاتی ہے۔ خواتین زیادہ امکان رکھتی ہیں کہ وہ دیکھ بھال کے لیے کیریئر سے وقفہ لیتی ہیں اور زیادہ عمر پاتے ہیں، جس کے لیے طویل مدتی مالی منصوبہ بندی میں اضافی تبدیلیوں کی ضرورت پڑ سکتی ہے۔ یہ خاص طور پر ریٹائرمنٹ پلاننگ کے لیے تشویش کا باعث ہے، جہاں سرمایہ کاری کے اختیارات یا ریٹائرمنٹ اکاؤنٹس کے بارے میں معلومات کی کمی خواتین کو اپنے مالی مستقبل کے لیے غیر تیار کر سکتی ہے۔
امریکی وفاقی حکومت کے بیورو آف لیبر اسٹیٹسٹکس (BLS) کے مطابق، خواتین عام طور پر مردوں کے مقابلے میں کم کماتی ہیں، اور 2023 تک امریکہ میں صنفی اجرت کا فرق تقریبا 17٪ ہی رہا۔ مالی شعور کی کمی غالبا خواتین کی تنخواہوں پر مذاکرات یا معاہدوں میں مالی شرائط کو سمجھنے کی صلاحیت کو محدود کرنے کی ایک بڑی وجہ ہے، جو صنفی اجرت کے فرق کو برقرار رکھتی ہے۔
فرق کو دور کرنا: مالیاتی تعلیم کی اہمیت
قابل رسائی مالیاتی تعلیم فراہم کرنا صنفی فرق کو ختم کرنے کے لیے ایک اہم قدم ہے۔ تحقیقات سے پتہ چلتا ہے کہ مالیاتی تعلیم کے پروگرام مالی رویوں جیسے بچت، قرض کا انتظام اور سرمایہ کاری کو نمایاں طور پر بہتر بنا سکتے ہیں۔ 2021 کی OECD کی ایک رپورٹ میں پایا گیا کہ مالیاتی تعلیم، خاص طور پر خواتین کے لیے مخصوص پروگرامز، مالی فیصلہ سازی کو بہتر بنا سکتی ہیں اور اعتماد میں اضافہ کر سکتی ہیں۔
ڈیجیٹل مالیاتی خواندگی کے اوزار خاص طور پر پسماندہ کمیونٹیز میں خواتین تک پہنچنے میں مؤثر رہے ہیں۔ ورلڈ بینک کی 2022 کی رپورٹ میں یہ اجاگر کیا گیا کہ موبائل پر مبنی مالیاتی تعلیم کے پروگرام خواتین کو مالی علم حاصل کرنے کے لیے ایک قابل رسائی اور لچکدار طریقہ فراہم کرتے ہیں، جس سے زبان کے فرق اور ذاتی وسائل تک محدود رسائی جیسے رکاوٹیں ختم ہوتی ہیں۔
مجموعی طور پر، مالیاتی خواندگی میں صنفی فرق خواتین کی مالی خودمختاری میں رکاوٹ ہے۔ اس خلا کو ہدف شدہ تعلیم کے ذریعے دور کر کے، جیسا کہ ہم ڈالر اسکالرز میں فراہم کرنا چاہتے ہیں، ہم خواتین کو باخبر مالی فیصلے کرنے کے لیے علم اور اعتماد فراہم کر سکتے ہیں۔